-
Meest recente berichten
- Ben jij al activist? – stappenplan voor een betekenisvolle onderneming 17 juli 2019
- Winst is goed, werk is beter – een goede baas is het best. 10 juli 2019
- Blok voor blok – blockchain voor filosofen 3 juli 2019
- Nooit Af – grappig tegendraads 26 juni 2019
- Keep going – negeer de cijfers, blijf creatief 19 juni 2019
- Gek op gaten – Kort, leuk en nuttig. 14 juni 2019
- Non-invasive data governance – door een slet. 7 juni 2019
- Verlangen naar verbinding – minder, minder. 31 mei 2019
- Uitzonderlijk talent – lust of last? 24 mei 2019
- De logica van geluk – G = R-V 17 mei 2019
- Het boek waarom – Oorzaak, gevolg en de morele robot 10 mei 2019
- Het geheim van disruptie – compact en pragmatisch 2 mei 2019
- De digitale werkplek – buitengewoon boeiend 24 april 2019
- Breek los uit het doolhof – wéér een leerzame parabel 16 april 2019
- Waardecreatie met het Internet of Things – puur leesplezier 10 april 2019
Archief
- juli 2019
- juni 2019
- mei 2019
- april 2019
- maart 2019
- februari 2019
- januari 2019
- december 2018
- november 2018
- oktober 2018
- september 2018
- augustus 2018
- juli 2018
- juni 2018
- mei 2018
- april 2018
- maart 2018
- februari 2018
- oktober 2017
- september 2017
- juli 2017
- juni 2017
- mei 2017
- april 2017
- maart 2017
- februari 2017
- januari 2017
- december 2016
- november 2016
- februari 2015
- januari 2015
- december 2014
- januari 2014
- augustus 2013
- mei 2013
- maart 2013
- februari 2013
- januari 2013
- november 2012
- oktober 2012
- augustus 2012
- juli 2012
- juni 2012
Volg ESCIA
- Ha ha ha, dat meen je niet! Wat goed dat je daar zo kritisch op bent! twitter.com/pierrespaninks… 3 hours ago
- Waarom bestaat een bedrijf? Om winst te maken? Nee! Om werkgelegenheid te creeëren, aldus het boek Winst is goed, w… twitter.com/i/web/status/1… 5 hours ago
- Heel mooi inderdaad. twitter.com/fcdallas/statu… 6 hours ago
- Dat lijken me zeker 4 interessante boeken! Gelukkig duurt de zomer nog lang..... twitter.com/mgtboekmagazin… 1 day ago
- Wil je de wereld beter maken? Leefbaar achterlaten voor de volgende generatie? Dan is een ‘like’ op LinkedIn of Fac… twitter.com/i/web/status/1… 1 day ago
Blog Stats
- 13.666 hits
Meta
Tagarchief: macht
Situationeel leidinggeven – gedateerde klassieker
Het gedrag van volgelingen wordt niet bepaald door de feitelijke macht waarover een leider beschikt, maar door waarneming van de mate waarin de leider bereid is en in staat is die macht uit te oefenen.
Geplaatst in Gedrag, Leiderschap
Tags: competenties, leidinggeven, macht, manager, persoonlijke macht, positiemacht, situationeel
Een reactie plaatsen
Het witte konijn – inspirerend managementboek, geen kinderboek!
‘Ik moet op tijd komen, ik moet op tijd komen’, zegt het witte konijn terwijl het op zijn horloge kijkt. Alice schrikt op uit haar nogal saaie boek en loopt achter het konijn aan. Als dat in een hol verdwijnt, … Lees verder
Geplaatst in Boekbespreking, Leiderschap, Persoonlijke effectiviteit
Tags: Communicatie, competenties, ego, eigenschappen, emoties, Gedrag, groep, kwetsbaarheid, Leiderschap, macht, management, managementboek, moed, mythen, ontwikkeling, Recensie, Succesvol, veranderen, volger
Een reactie plaatsen
Verdrink geen dooie eend – een boek voor mannen!
Vrouwen aan de top in het bedrijfsleven: waarom lukt dat niet? Feit is dat je als vrouw snel tegen vooroordelen aanloopt. Bekend zijn de voorbeelden van een jonge man (veelbelovend) en vergelijkbare jonge vrouw (onervaren). Als hij ‘assertief’ is, is … Lees verder
Geplaatst in Boekbespreking, Gedrag, Leiderschap, Persoonlijke effectiviteit
Tags: belangen, beminnelijk, Biografie, Communicatie, competenties, diversiteit, dooie eend, Getting to yes, macht, onderhandelen, organisatiecultuur, Samenwerken, standpunten, topvrouwen, uitdagingen, Vooroordeel
Een reactie plaatsen
Waar verzet jij je tegen? Je niet kùnnen verzetten!
Je ergens tegen verzetten geeft boosheid, geeft energie en zorgt dat je actie onderneemt om iets te veranderen. Als het goed is, natuurlijk. Anders heet het gewoon mopperen! In Waar verzet jij je tegen? van Anton Corbijn, een bundel van … Lees verder
Geplaatst in Boekbespreking, Faction, Gedrag, Leiderschap, Persoonlijke effectiviteit
Tags: Cultuur, emotie, geschiedenis, gezondheid, hersenen, humor, macht, managementboek, muziek, politiek, psychologie, Recensie, rechtvaardigheid, Vooroordeel, vrijheid, wetenschap, zelfgenoegzaamheid
2 reacties
