Tag Archives: Recensie

Recensie: Een vrouw als baas geeft alleen maar gezeik – met en zónder ironie

Geplaatst op 16 april 2026 door estroocloeck

Ik houd van de columns van Japke-d. Bouma in het NRC, maar maar af en toe mis ik er een. Hoe mooi is het dan als ze gebundeld worden! Ook Een vrouw als baas geeft alleen maar gezeik uit 2025 is weer zo’n bundel met (bewerkte) columns en het is wéér genieten. Natuurlijk gaat het over seksisme, maar niet alleen dat. Ook AI, kerstbomen, hotelkamers en in je eentje op vakantie gaan komt voorbij. En nog veel meer. Vol ironie, en een aantal ook zónder ironie. Lees verder →

Geplaatst in management | Tags: , , , | Plaats een reactie

Recensie: De 5 frustraties van teamwork – keigoeie klassieker

Geplaatst op 14 april 2026 door estroocloeck

Af en toe lees ik een behoorlijk oud boek, vaak een klassieker, en vraag me dat af: is het in het hier-en-nu nog relevant, het nog steeds waard om te lezen? Pareltje of oud papier? Uit 2002 stamt de klassieker De 5 frustraties van teamwork, de vertaling van The 5 Dysfunctions of a Team, van Patrick Lencioni. Ik vond het een pareltje! Lees verder →

Geplaatst in management, Teamwork | Tags: , , | Plaats een reactie

Recensie: Even tussen mij en mij – uitstekend

Geplaatst op 7 april 2026 door estroocloeck

Wordt dit managementboek van het Jaar 2026? Dat zou me niet verbazen, want het is een uitstekend geschreven, uiterst leerzaam boek wat ook nog eens heel relevant is in deze tijd. Ik heb niets dan superlatieven voor Even tussen mij en mij van Elke Wiss uit 2025. Het gaat valt onder de noemer ‘praktische filosofie’, gaat over zelfonderzoek en is uiterst toegankelijk met veel oefeningen en leuke, herkenbare voorbeelden. Lees verder →

Geplaatst in filosofie | Tags: , , | Plaats een reactie

Recensie: Nice girls don’t speak up – nuttig

Geplaatst op 7 april 2026 door estroocloeck

Mansplaining, manterrupting, manterpretation en bropriation, wie ken het niet? En hoe kom je ervan af? Ik was erg gecharmeerd van Lois P. Frankel’s bestseller Nice girls don’t get the corner office, en dus las ik onlangs de opvolger: Nice girls don’t speak up uit 2020, vertaald in 2021. Het concept is hetzelfde: zo’n 100 tips, ditmaal over de communicatie van vrouwen, met voorbeelden hoe het niet en wél moet. Nuttig! Lees verder →

Geplaatst in diversiteit, Persoonlijke effectiviteit | Tags: , , | Plaats een reactie

Recensie: Achter de schermen – teleurstellend

Geplaatst op 2 april 2026 door estroocloeck

De fraude en het faillissement van Imtech, nu zo’n 15 jaar geleden, die periode zal ik niet snel vergeten. Niet in het minst omdat KPMG, waar ik 20 jaar als accountant gewerkt heb, in het beklaagdenbankje stond. Danielle Foolen was in die periode aangetreden als hoofd Treasury en werd later CFO van een dochtermaatschappij. In 2025 schreef ze hierover Achter de schermen, wat ze presenteert als een ‘creatieve reconstructie, een gefictionaliseerd verhaal met persoonlijke inkleuring’. Lees verder →

Geplaatst in Economie, Persoonlijke effectiviteit | Tags: , , , | Plaats een reactie

Recensie: Geld genoeg maar niet voor jou – geweldige uitleg

Geplaatst op 18 maart 2026 door estroocloeck

Zó! Dit was wel een héél leerzaam boek, en dat had ik niet verwacht, want ik heb een financiële achtergrond. Maar Geld genoeg, maar niet voor jou van Thomas Bollen uit 2025 behandelt zóveel aspecten van ons geld en in zóveel detail dat er in elk hoofdstuk wel wat te leren viel voor mij. Bijzonder knap om deze, op het oog wat droge, materie feitelijk en tóch smeuïg te behandelen.   Lees verder →

Geplaatst in Maatschappij | Tags: , , , | Plaats een reactie

Recensie: Lopen over de grens – Wow!

Geplaatst op 11 maart 2026 door estroocloeck

Wow, wát een boek is dit! Katja Staartjes, de eerste Nederlandse vrouw op de top van Mount Everest, hield een dagboek bij over een trektocht van 2000 kilometer over de hoogste bergpassen langs de grens tussen Nepal en Tibet: Lopen over de grens. Dit boek uit 2014 geeft een prachtige, persoonlijke beschrijving van de natuur, de Nepalese bevolking, de ontberingen en het plezier van 141 dagen lopen en klauteren. Bijna de helft van dit dikke boek is gewijd aan prachtige kleurenfoto’s. Lees verder →

Geplaatst in Maatschappij, natuur | Tags: , , , | Plaats een reactie

Recensie: Een tijd voor empathie – van levensbelang

Geplaatst op 10 maart 2026 door estroocloeck

Empathie is het vermogen om de emoties van anderen te kunnen meevoelen en de situatie van anderen te begrijpen. Lang werd gedacht dat dit typisch voor onze soort, Sapiens, was. Maar nee, in Een tijd voor empathie van Frans de Waal uit 2009, blijkt uit ontelbare onderzoeken bij muizen, verschillende soorten apen en andere dieren, dat deze het óók hebben. Het is dus een vermogen dat al vroeg in de evolutie is ontstaan, en belangrijk is voor het voortbestaan van de soort. Ook onze soort … Lees verder →

Geplaatst in Gedrag, natuur | Tags: , , | Plaats een reactie

Recensie: Het water komt – tijd voor strijd!

Geplaatst op 23 februari 2026 door estroocloeck

Het water komt van Rutger Bregman uit 2020 is …. een brief. Een brief aan alle Nederlanders, zo zegt de ondertitel. Een klein, dun boekje met een grote, belangrijke, goed geformuleerde boodschap die nog steeds geldt: we zijn niet voorbereid op de zeespiegelstijging. Ondanks alle klimatologen en andere kenners, die ons blijven waarschuwen … Klinkt bekend? Voor de echte ouderen onder ons waarschijnlijk wel. Lees verder →

Geplaatst in Maatschappij, Sustainability | Tags: , , , | Plaats een reactie

Recensie: Gewapend met gevoel – ruimte maken

Geplaatst op 19 februari 2026 door estroocloeck

Op 23 januari staat ze op het bordes: Elanor Boekholt-O’Sullivan. Een luitenant-generaal bij Defensie. Wat kan zij betekenen voor haar Ministerie: Volkshuisvesting en Ruimtelijke Ordening? Ik las haar biografie uit 2025, Gewapend met gevoel, om daarachter te komen. En wat me opviel was een steeds terugkerend thema, namelijk ‘Ruimte maken’. Dát zal zeker van pas komen bij haar nieuwe carrière! Lees verder →

Geplaatst in Biografie, Leiderschap | Tags: , , | Plaats een reactie